1、方法如下：转变观念，充分认识客户关系管理的重要性，要实施客户关系管理，企业管理者首先要高度重视并给予支持，改变传统的管理观念。构建企业文化，健全客户管理体系，客户关系管理是企业整体业务流程的体现，是企业与外界市场联系，与客户接触的“眼睛和耳朵”。
2、转变观念：企业管理者必须深刻认识到客户关系管理的重要性，并给予足够的支持。要实现有效的客户关系管理，首先要改变传统的管理理念，重视起这一领域。 建立企业文化：构建以客户为中心的企业文化，完善客户管理体系。
3、转变观念：企业管理者必须认识到客户关系管理的重要性，并给予高度重视与支持。这意味着要放弃传统管理方式，拥抱新的管理理念。 构建企业文化：企业应建立一个健全的客户管理体系，这是企业整体业务流程的关键部分。它充当企业与市场及客户之间的“眼睛和耳朵”。
第一，为客户供高质量服务。质量的高低关系到企业利润、成本、销售额。每个企业都在积极寻求用什么样高质量的服务才能留住企业优质客户。因此，为客户提供服务最基本的就是要考虑到客户的感受和期望，从他们对服务和产品的评价转换到服务的质量上。第二，严把产品质量关。
客户促销分析：管理广告、宣传活动等促销手段，以提高客户对产品的认知度和购买意愿。
动态管理：不断更新资料，跟踪客户变化，保持信息的实时性。突出重点：识别并重点管理关键客户。灵活运用：资料应及时分享给团队成员，使其成为分析工具。专人负责：明确责任，确保客户情报的合理使用和管理。在进行客户分析时，不仅关注交易数据，还需对客户等级、信用状况、投诉处理等多方面进行深入剖析。
如何促进客户关系： 优化客户关系管理策略：- 跟踪销售动态：销售管理者应利用技术手段捕捉市场趋势，合理分配资源，确保策略与市场发展同步，避免资源的无效配置。- 构建销售工作流程：通过量化的销售工作流程和思维，培养销售团队，确保销售环节的顺畅，并能够及时调整策略。
明确业务目标：在考虑引入CRM系统之前，企业必须确立具体的业务目标，如提高客户满意度、缩短销售周期或增加合同成交率等。这有助于理解CRM的价值，并据此制定实施策略。 组建专业团队：成功的CRM实施需要管理层的精心规划。
跟踪维护：保证并提高客户接受服务的满意度，促进服务站与客户关系的稳定发展。 建立有效交往信息：建立完善的档案，并对客户信息进行分类管理，充分了解客户性格与习惯，建立朋友式的客户关系。
确立业务目标：在实施客户关系管理（CRM）的过程中，首先要明确业务目标。企业需要知道CRM系统如何帮助提高客户满意度、缩短销售周期和提升合同成功率，理解系统的实际价值。 组建CRM团队：组建一个CRM团队是至关重要的。管理者需要统筹各部门，选拔代表加入团队，确保他们将成为CRM实施的积极推动者。
在利用客户关系管理（CRM）系统管理客户时，通常会遵循以下四个步骤： 客户资料管理：- 搜集并整合客户信息，建立详尽的客户资料库。- 在这一阶段，关键在于规范记录客户信息，确保其准确性和完整性。 客户跟踪：- 记录与客户的互动详情，包括跟进方式、时间、结果和沟通细节。
．确立业务计划 企业在考虑部署客户关系管理（CRM）方案之前，首先确定利用这一新系统实现的具体的生意目标，例如提高客户满意度、缩短产品销售周期以及增加合同的成交率等。即企业应了解这一系统的价值。
应尽量地完整，主要有以下几项：（1）基础资料：主要包括客户的名称、地址、电话、所有者、经营管理者、法人代表及他们个人的性格、兴趣、爱好、家庭、学历、年龄、能力、创业时间、与公司交易时间、企业组织形式、业种、资产等。